8月27日上午，英德市林业局在局八楼会议室召开中层干部职位全员竞争上岗动员大会，局班子成员、局机关各股室、直属各单位及森林分局全体在职在编人员共110多人参加了会议。
按照市委、市政府部署，为推进和深化干部人事制度改革，不断拓宽选人用人渠道，该局决定在今年下半年进行中层干部职位全员竞争上岗，本次竞岗共有96人符合条件，将对全局37个中层干部正副职位进行竞争。
会议对本次竞争上岗工作的程序步骤、竞岗人员资格条件以及有关工作要求进行了布置。会上，局长陈淑燕强调了三点要求：一是要强化大局意识，正确认识竞岗。这次中层干部职位全员竞争上岗是根据中共中央、十大网赌平台推荐网站委有关党政机关竞争上岗工作规定的精神以及清远市的做法，在全市市直机关开展的工作，是加强林业干部队伍建设的大势所趋和势在必行的要求。二是要积极参与竞争，端正思想态度。要从大局出发，以对组织、对自己、对同志、对林业工作高度负责的态度，将这次竞争上岗作为展现自我、实现人生价值的平台，正确对待和积极参与这次竞争上岗工作。三是要加强组织领导，严肃工作纪律。在竞争上岗期间，必须加强领导，严肃工作纪律和组织纪律，确保竞争上岗和日常工作两不误，做到思想不散、秩序不乱、工作不断。
会议强调，必须以这次竞争上岗为契机，逐步建立富有生机和活力的用人机制，尽快建设一支政治过硬、业务熟练、作风优良的干部队伍，为加快推进林业系统跨越式发展作出新的贡献。(英德市林业局)